
最近,在2025年,在2025年,Kaifeng City Housing and Urban Ruran Bouau的2025年,2025年,2025年,2025年,在2025年,在2025年,在2025年,在2025年,在Kaifeng City建筑业颁发的Kaifeng City建筑工业的“红色建筑工地”颁发了“红色建筑工地”的标题。编织紧密的“红色债券”并组装建筑部队。 The project diligently implemented work deployment of superior units, establishes and improves and implemented systems such as "three meetings and a class", organizational life meetings, and heart conversations, and continues to promote all employees to improve their ideological and political literacy, correct their work style, and improve their work style, and improve their work style, and improve their work style, and improve their work style, and improve their work style, and improve their work style and improve their work level.严格为所有员工实施教育管理系统,遵守WI同样的意识形态教育和商业研究,并深深地促进了主题教育,例如“诚信教育和教育时间”和“工作运动在新时代创造荣耀和遗忘”。自建立以来,我们就进行了8项特殊的学习活动,三个会议和一门课程,22个主题活动以及对红色基地进行了3次访问,并完成了一项扎实的主要任务。对法律和法规,技术标准,安全和文明的建设,根据当地条件进行科学和技术和其他教育的新知识,以稳定的方式进行大规模宣传和教育,指导所有员工以其职责,提前改变并在角色和模型中发挥全面作用。驱动“红色电源”和该项目的建筑辅助工具。根据“分支机构导致生产和运营共同发展”的一般要求,我们坚定地由分支机构领导的工程项目建设的基本活动,刺激了“红力”,加深了建筑工地的服务,并在所有参与建筑工地的各方建造了超过10次。该项目立即建立了一个青年志愿服务小组,积极加入当地的街道和社区,组织志愿服务活动,例如“洪水控制和救援”,“帮助大学入学考试”和“自愿清洁”,以创建一个热的“红色建筑工地”。我们将继续渗透到项目质量分支,生产安全,建筑开发,文明建筑,Bcreative建筑工地,移民工人的利益等的建设,积极地表现了所有项目人员的热情,改善的统一和中心力,以及该分支作为对抗堡垒和堡垒和模型的作用的作用。 ▲执行志愿者S从Lei Feng中找出的活动,以增强先驱领导力并传播“红色文化”。该项目正在积极开展活动,例如“争取第一和第一效率”和“员工护理”,强烈要求年轻的干部树立榜样,努力提高其业务和技术质量,扮演各处的角色,有效地促进分支的声望,并增强集体智慧和分支机构。安排洪水和消防演习,以提高紧急团队避免风险,救援和救灾的实践能力,并继续提高项目部门的紧急救援总体水平。 ▲Songdu古城Kaifeng City纵向湖区的城市更新项目将继续努力创建一个“红色建筑工地”作为指导,并继续扮演该分支机构的领导作用,以实现分支机构工作和劳动力的深刻融合。我们将反对我们的责任有意努力,共同创造联合力量,并采用严格的标准,高质量和困难的措施来促进“红色建筑”工作的深刻发展,并确保完成正在建设的主要项目的高质量和高标准建设。
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